根据成都市人事局《关于建立成都市高校毕业生就业见习制度的通知》文件精神, 为了帮助尚未就业的成都籍高校毕业生提升就业能力，增加工作实践经验，尽快实现就业，我区将选送未就业高校毕业生参加就业见习，现将有关事项公告如下：

一、未就业毕业生报名

报名条件：见习毕业生原则上应是2005年后毕业未落实工作单位的成都籍高校毕业生，大专以上学历。

报名程序：报名时须持本人《毕业证》、《身份证》、《户口簿》等有效证件一并提交区人才交流服务中心，经初审合格后，填写《见习毕业生申请表》。

区人才交流中心对申请参加就业见习、符合见习岗位要求条件的毕业生进行初审和登记后，向见习单位推荐，达成见习意向后，由见习单位、见习毕业生和区人才交流中心三方签订《见习毕业生协议书》。

报名时间：2007年6月11日起在工作时间接受符合条件的高校毕业生报名登记。

报名地点：青羊区人才交流中心（江汉路222号青羊区政府政务服务中心）

联系电话：86263744

二、见习管理

（一）见习期为3个月，超过见习期仍继续使用的，按建立劳动关系处理。

（二）见习期间，政府人事部门对见习毕业生按每人每月500元的标准给予生活补贴，并为其购买医疗保险和意外伤害保险；同时对见习单位按见习毕业生每人每月50元的标准给予工作补贴；见习单位可根据实际情况，给予见习毕业生适当的额外生活补贴。

    （三）见习期间，区人才交流中心免费为见习毕业生提供档案管理等人事代理服务。

    （四）见习期间，见习毕业生和见习单位应遵循自愿、公平、互利、安全的原则，按照协议要求，认真履行职责，配合完成任务，无正当理由不得提前解除见习协议。

    （五）见习期满后，见习单位负责对其见习毕业生进行考核鉴定，根据毕业生的实际表现和工作能力，出具《见习毕业生考核评价意见书》。见习毕业生根据见习情况，填写《见习情况反馈调查表》，作为对见习单位和区人才交流中心的考核评估依据。

    （六）见习期满后，见习毕业生被见习单位聘用的，应为见习毕业生办理就业手续，在该单位的见习期可以作为工龄计算。

三、见习补贴经费拨发程序

见习补贴经费由市人事部门按分配的名额直接拨付给区人事局，然后由区人才交流中心按月发放给见习单位和见习毕业生。

附：见习单位名称及见习岗位统计表

青羊区人事局  青羊区人才交流中心

二○○七年六月十一日