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年末招聘虚位以待 500单位万余职位
2007-11-12 17:01:00 李东
2007年最后的人才盛宴即将在这个暖冬上演。成都市本年度最后一场特大型招聘会——“成都市2008年高校毕业生供需洽谈会暨冬季特大型招聘会”将于11月17日、18日在成都世纪城新会展中心六号馆举行。预计届时将有500余家用人单位提供万余职位。 本次招聘会规模大、综合性强、职位多，来自省内各地市（州）的招聘单位占一半以上，另外还有天津、上海、浙江、江苏、广东、新疆、漳州、重庆等外省市的用人单位。其中，“2007年度全国最具投资潜力中小城市百强”和“2007年度全国中小城市综合实力百强”之称的浙江慈溪市、“2007年度全国中小城市综合实力百强”的江苏吴江两地的人才中心将组织110余家单位来蓉揽才，新疆昌吉州人才市场也将组团参会。据中国成都人才市场人才交流部负责人说：“之所以很多经济比较发达的外省市的用人单位选择来此招聘，一是因为成都的高校众多，人才资源丰富；二是招聘成本较低，可以凭借良好的经济优势、区位优势吸引更多的人才去发展、创业。” 本次盛会参会单位包括浙江中财招商投资集团有限公司、凯特克贸易(上海)有限公司、扬州中集通华专用车有限公司、漳州灿坤实业有限公司等知名外省市企业；西华大学汽车技术开发研究所、华北电力大学等科研院所；中国水利水电第五工程局、四川省机械进出口公司等国有企事业单位以及戴尔（中国）有限公司、铁姆肯(成都)航空及精密产品有限公司、菲尼克斯等外商投资企业。另外，还汇集了东软集团（成都）有限公司、联总(成都)培训中心、四川汇源领先数码科技有限公司等15家软件企业共计提供职位200余个。对于软件人才的选择，来自东软集团（成都）有限公司的王总监如是说：“我们非常需要中高端以上的专门人才，最好是有两年以上的工作经验，对于薪酬水平，主要视个人的专业水平、工作情况来定。” 为了吸引各方英才，本次大会专门设立了16个特别展区，每个展区面积约为12平方米，比普通展位大2倍左右。这些 “气派”门面的主要作用，是为了给企业提供一个形象宣传平台。这既是企业实力的展示，也向应聘者有效传达了企业文化、管理制度、发展前景等信息，吸引优秀人才的眼球。以8800万/亩、总价70余亿的天价在成都竞得地块的地产巨头九龙仓集团在此次会上就预定了两个特展区， 向参会者充分展示自己的风采。 在本次招聘会上，为了帮助大学生求职成功，还将邀请相关专家现场为大学生讲授求职时的注意事项。成都市人才流动服务中心的人事代理业务也将现场办公，并聘请律师坐镇现场为企业和求职者提供法律咨询。 另外，成都人事人才信息专网将在招聘会当天举行启动仪式。成都人事人才信息专网的开通，旨在加强全市人事人才系统网络体系建设，建立和完善信息流通渠道和发布方式，搭建信息共享平台，推进人才服务领域的相互交流与协作。 |
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