四川省医学科学院·四川省人民医院

关于公开招聘工作人员的公告

根据中共四川省委组织部、四川省人事厅《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》的有关规定，经省人事厅、省卫生厅批准，四川省医学科学院·四川省人民医院公开招聘补充36名工作人员。现将公开招聘有关事项公告如下（本公告由省医院同时在四川人事考试网[www.scpta.gov.cn]、四川人事信息网[www.scrc.gov.cn]、四川省人才网[www .scrc168.com]、四川省卫生厅[www.scwst.gov.cn]、四川省医学科学院·四川省人民医院[www.samsph.com]、四川省高校毕业生就业服务网[www.scbys.com.cn]上发布）。

一、单位简介

四川省医学科学院·四川省人民医院是经四川省人民政府批准成立的集医学科学研究、临床医疗等于一体的公益性事业单位。其目标是要建成全省医学科学研究和临床医疗技术指导中心。

四川省医学科学院·四川省人民医院（以下简称“省医院”）含院部和四川省医学科学院附属医院（洪河医院）、皮肤病性病研究所、实验动物研究所三个下属单位及草堂病区（原省三人民医院）（详见四川省医学科学院·四川省人民医院网站[www.samsph.com]）。

二、招聘对象、范围及条件

（一）招考对象、范围

1、招聘对象为普通高等院校2006届全日制医学类大学普通班本科毕业生。

2、一般应是本省生源毕业生或具有本省常住户口的毕业生，教育部直属院校毕业生不受此限制。

（二）报考条件

1、报考者应同时具备以下条件：

(1)拥护中国共产党，热爱社会主义祖国，具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

(2)具有良好的品行，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强；

(3)具备应聘岗位所需的专业知识或技能；

(4)身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；

(5)所学专业和工作能力符合应聘岗位要求；

(6)参加大学生四级以上外语水平考试且取得合格证或考试成绩达500分以上，并在2006年7月31日前已取得大学本科毕业证书及学士学位证书；超过规定时间取得的人员，不得报名参加应聘考试；

(7)符合《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》有关回避的规定。

2、有下列情况之一者，不得报考：

(1)曾受过各类刑事处罚的；

(2)曾被开除公职的；

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的；

(4)有其他违反党纪、法律、法规行为且受到处理的。

三、招聘岗位、名额

本次公开招聘名额36个，其中：院部（成都市一环路西二段32号）35个、草堂病区（成都市大石西路62号）1个。每人限报一个岗位。本次招聘均为编制内招聘。

招聘岗位、名额和专业条件等要求见《四川省医学科学院·四川省人民医院2006年公开招聘工作人员岗位情况表》。

四、报名

本次公开招聘采用网络方式进行报名，不组织现场报名。网络报名由省人事厅考试中心负责。网络报名不进行资格初审，面试前的资格复审及考察工作由省医院负责。

在任一环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，均可取消其报考或聘用资格且后果自负。

报名时间为2007年2月21日起至2007年2月27日24：00时止。报名网站为四川人事考试网（WWW.scpta.gov.cn）。报名按以下程序进行：

（一）网络报名

1、选择岗位。报考者登录报名网站，认真阅读本公告，了解招聘要求的对象、范围、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容，然后根据自身的实际选择完全符合报考条件的岗位进行报名。

2、填报信息。报考者按网络提示要求通过注册，如实、准确填写《四川省医学科学院·四川省人民医院2006年公开招聘工作人员报名信息表》的各项内容。

3、上传相片。报考者按网络提示上传相片，相片为报考者近期免冠正面照片，文件格式为JPG格式，大小应小于16K。省人事厅考试中心根据报考者所传相片的质量在网上进行审核，并在报考者报名后的1个工作日内提出审查意见。对相片质量审查不合格的，报名者应按提示要求重新上传。

（二）网上缴费

上传相片质量合格的考生，须于2007年2月21日—3月1日24：00前登录四川人事考试网按网络提示进行网上缴费（按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定，笔试考务费每科50元，两科共计100元）。网络报名成功且上传相片质量合格的考生未在规定时间内进行网上缴费，视为自动放弃。

参加笔试的报考人数与申报岗位的招聘名额之比不得低于3∶1。报名、缴费工作结束后，报名人数达不到开考比例的岗位，经省人事厅批准调减该岗位招聘名额，调减后仍达不到比例的，取消该岗位招聘计划。调减、取消岗位的有关情况将及时在原发布招聘信息的网站上向社会公布。招聘岗位被取消后，由省医院将符合报考其他岗位条件的人员调整并入其他相同或相近的岗位。

（三）打印准考证

网上报名和网上缴费成功的，凭报名时网络反馈的报名序号、身份证号、姓名，于考前一周内登录四川人事考试网打印本人准考证，并在考试当天持本人准考证和身份证（不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件）到准考证指定的考场参加考试。逾期不打印准考证或相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考者自行负责。

五、考试

考试分为笔试和面试两轮，实行逐轮淘汰，即笔试总成绩仅作为确定面试人员的依据，拟聘人员依据面试成绩确定。

（一）笔试

1.笔试科目。笔试包括《公共基础知识》和《专业知识》考试，折合后笔试总成绩为100分。其中《公共基础知识》考试成绩占笔试总成绩的30%，《专业知识》考试成绩占笔试总成绩的70%。符合《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》（川人发〔2006〕34号）加分规定的毕业生在笔试总成绩基础上享受政策性加分。

公共基础知识考试由省人事厅负责组织，省人事人才考试测评基地具体实施；专业知识考试由省卫生厅负责组织，省卫生人才交流中心具体实施。

2.笔试内容。《公共基础知识》考试内容见考试大纲（见附件）；临床医生、病理诊断、康复治疗等岗位专业知识考试内容为医学综合；护理岗位专业知识考试内容为护理基础知识、基本理论、基本技能；临床检验岗位专业知识考试内容为检验学基础知识；药剂岗位专业知识考试内容为药学基础知识；核医学技术岗位专业知识考试内容为核医学技术基础知识。

为便于考生复习《公共基础知识》考试内容，报考者可根据需要自愿到省医院人事处、四川省人才交流中心或四川省人事人才考试测评基地自愿购买《公共基础知识》考试参考资料，也可在四川人事考试网（www.scpta.gov.cn）进行网上订购。

3.笔试时间。笔试时间为2007年3月17日（具体时间及详细地点见《准考证》）。笔试总成绩（含加分，下同）将于2007年3月31日在四川人事考试网[www.scpta.gov.cn]、四川人事信息网[www.scrc.gov.cn]、四川省卫生厅[www.scwst.gov.cn]、四川省医学科学院·四川省人民医院[www.samsph.com]、四川省高校毕业生就业服务网[www.scbys.com.cn]公布。

（二）面试及资格审查

1.面试方式采用结构化面试，满分为100分。

2.面试资格人员的确定：省卫生厅根据每一个招聘岗位及名额，按参考人员笔试总成绩从高分到低分按3∶1的比例依次确定面试资格人员。最后一名笔试总成绩相同的，可一并进入面试。

省卫生厅确定的面试资格人员于2007年4月10日在四川人事信息网[www.scrc.gov.cn]、四川省卫生厅[www.scwst.gov.cn]、四川省医学科学院·四川省人民医院[www.samsph.com]、四川省高校毕业生就业服务网[www.scbys.com.cn]公告，不再书面通知。

3.面试内容：包括意愿素质(动机愿望、职业责任感、敬业精神、竞争意识、兴趣爱好等）、智能素质（应变能力、语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、业务能力、创新能力、组织管理能力、人际协调能力等）、人格素质（举止仪表、性格气质等）和知识素质（综合知识、专业知识等）四个方面。

4.资格审查：面试资格审查于2007年4月16日8∶00—17∶00时在省医院人事处进行。取得面试资格的人员按网上公告指定的地点和时间，携带《报考人员信息表》一份（贴上照片）、自荐材料、身份证、毕业证、学位证、外语四级或六级合格证（2005年、2006年参加考试的带考试成绩通知单）等原件参加资格审查。报考者如缺少上述材料或没按规定时间参加资格审查，取消其面试资格，责任自负。

面试资格审查中因发现不符合报考条件或缺少上述证件取消面试资格而产生的空额，按报考该岗位人员笔试总成绩从高到低依次等额递补人员参加面试资格审查。依次等额递补取得面试资格的人员，由省医院直接通知其在规定的时间、地点进行资格审查和办理面试手续。面试资格审查必须在面试前1日结束。

通过面试资格审查并按照川价费〔2003〕237号文件规定的面试收费标准缴纳80元面试费的面试人员，由省医院发给《面试通知书》。

5.面试时间：面试人员于2007年4月24日8∶00时前持《面试通知书》到省医院面试考场候考。未按规定时间候考的视为自动放弃面试。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。

因面试人员资格审查不合格或缺考而产生面试实际开考比例低于规定比例的，仍视为有效比例。

6.面试成绩公布：考生的面试成绩当场向考生本人公布并在面试工作结束后三日内在刊登招聘公告的网站公布面试成绩。

六、体检

（一）确定体检人选

根据招聘岗位及名额，按照面试成绩，由省医院按1∶1的比例从高分到低分(按报考岗位分开排名)依次确定体检人选（如面试成绩相同，按笔试总成绩从高到低确定体检人选）。

（二）体检标准

体检标准参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》执行。其中报考药学类专业的人员的健康情况还必须符合中华人民共和国药品法有关规定。

（三）体检时间

体检在面试结束后的七日内在省医院体检中心进行，由省医院人事处组织。

未按规定时间到指定地点参加体检者，视为自动放弃

（四）复检及替补

参加体检的报考者对体检结论有疑问时，可申请复检一次。复检要求应在接到体检结论通知之日起五日内提出。体检出现缺额或不合格者，按面试成绩，从高分到低分等额递补体检人选（如递补人员面试成绩相同，按笔试总成绩从高到低确定体检人选）。

（五）体检费用

体检费由报考人员承担。

七、考核

省医院对体检合格人员进行综合考核，并对其报考资格进行复查。在考核和报考资格复查中发现有不符合报考或聘用条件的，取消报考资格。

对考核中发现不符合聘用条件而出现的缺额，报经省卫生厅同意后，从报考该岗位的面试人员中按面试成绩从高分到低分依次递补人选进行体检和考核。如该空额岗位所有参加了面试的人员综合考核都不合格或无人可递补，则不再递补，该招聘岗位取消。

八、公示

凡考试、体检、考察合格的人员，经院办公会研究同意后，确定为拟聘人员，在刊登招聘公告的网站向社会公示。

公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校、专业、考试成绩、拟聘用岗位等，并公布监督举报电话。公示期限为7天。公示期间接受社会举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名方式反映的问题不予受理。

对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟聘资格；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂予聘用，如经核实不符合报考条件的，取消聘用资格。被公示人因被举报查实取消拟聘资格后出现空额的不再递补。

九、办理聘用手续

公示无异议的人员或反映的问题不影响招聘的，由省医院人事处报省卫生厅审核、省人事厅审批后，签订高校毕业生就业协议书，并由省医院通知被聘用人员在规定的时间内（具体时间以书面通知为准）到单位报到，签订聘用合同，办理聘用、核定工资基金等有关手续。超过规定时间不报到者，视为自动放弃，取消聘用资格，该岗位由此产生的缺额不再递补。

此次公开招聘的工作人员，按照《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的规定，实行聘用制管理。

十、纪律与监督

为保证公开招聘人员工作的公开性、公正性，本次招聘严格按照中共四川省委组织部、四川省人事厅《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》和四川省人事厅、四川省机构编制委员会办公室《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》的有关规定进行，省卫生厅纪检监察部门将对公开招聘的全过程进行监督，并欢迎社会各界监督。对弄虚作假、徇私舞弊者，按照四川省人事厅、四川省监察厅有关违反考风考纪的规定进行严肃处理。

政策咨询电话：

省医院人事处：028-87769701

网上报名技术咨询电话：

省人事人才考试测评基地：028-86740101转8214，86514038

考务咨询电话：

省人事人才考试测评基地：028-86740101转8103、8117，86759175

省卫生人才交流中心（专业知识考试）：028-86154035

监督电话：

省人事厅监察室：028-86741450

省卫生厅监察室：028-86147719

省医院纪委：028-87393392

附件：1.《四川省医学科学院·四川省人民医院2006年公开招聘工作人员岗位情况表》

2.《公共基础知识》考试大纲

3.《报考人员信息表》

2007年2月7日

来源：四川人事考试网